Бывает, проснешься как птица, Крылатой пружиной на взводе. И хочется жить и трудиться, Но, к завтраку, это проходит. (с)
Дамы, я зависла
Перечитала всю тему на форуме, но так и не уяснила
Если мне пособие единовременное и по уходу за ребенком до 3х лет платит организация по Коллективному договору, то имею ли я право на пособие от государства? Единовременное и ежемесячное. И если да, то обращаться мне в собес?


Правда, бывают еще местные выплаты, социальная карта в Питере, например. За этим надо обращаться в собес, там же расскажут, какие документы и платит ли Ваш регион что-нибудь.
у нас в конторе до 1,5 - платили то, что положено государством, а вот с 1,5 до 3 - платят по колл.договору пособие отдельное. а раньше вроде +2000 доплачивали каждый месяц до трех лет - сверх обычного гос.пособия. так что у вас может быть любой вариант, читайте колл.договор и разговаривайте с бухгалтером вашим.
а, точно, я перепутала еще с региональным, которое на детскую карту. там же их два вида - те, которые для всей страны одинаковые, и те, которые у каждого региона свои. ну и плюс отдельные плюшки, предусмотренные коллективным договором - но это мало в каких организациях бывает.
Jennifer Naismith, а вы где живете? Если в Питере, то могу дать телефон общей справочной по пособиям, там милые вежливые люди все объяснят и расскажут. В Москве, думаю, тоже есть такая справочная служба, должна гуглиться.